| UNIDAD DIDÁCTICA 1. EL TRABAJO Y LA SALUD: LOS RIESGOS PROFESIONALES. FACTORES DE RIESGO |
Conceptos básicos: trabajo y salud
– Trabajo
– Salud
– Factores de Riesgo
– Condiciones de Trabajo
– Técnicas de Prevención y Técnicas de Protección
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| UNIDAD DIDÁCTICA 2. DAÑOS DERIVADOS DEL TRABAJO. LOS ACCIDENTES DE TRABAJO Y LAS ENFERMEDADES PROFESIONALES. OTRAS PATOLOGÍAS DERIVADAS DEL TRABAJO |
Daños para la salud. Accidente de trabajo y enfermedad profesional
– Accidente de trabajo
– Tipos de accidente
– Regla de la proporción accidentes/incidentes
– Repercusiones de los accidentes de trabajo
Enfermedad Profesional
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| UNIDAD DIDÁCTICA 3. LA CARGA MENTAL DEL TRABAJO |
Concepto de Carga Mental
– Definiciones de Carga Mental
Modelos de Procesamiento de la Información
– Niveles de Procesamiento de la Memoria
Factores Determinantes de la Carga Mental
– Exigencias de la Tarea
– Condiciones Ambientales
– Factores Psicosociales
Consecuencias de la Carga Mental
– Sobrecarga e Infracarga Mental
– Monotonía
– Fatiga Mental
– Estrés
Evaluación de la Carga Mental
– Métodos Objetivos
– Métodos Subjetivos
Criterios Preventivos
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| UNIDAD DIDÁCTICA 4. FACTORES PSICOSOCIALES PARA SU EVALUACIÓN. |
Introducción
Fases de la evaluación de factores psicosociales
Fases
– Necesidad de la evaluación psicosocial
– Aproximaciones al estudio
– Determinación de los riesgos que se han de analizar
– Diseño del estudio
– Elección de la metodología y de las técnicas de investigación que se han de aplicar.
– Formulación de hipótesis
– Planificación y realización del trabajo de campo
Análisis de los resultados
Elaboración de un informe de resultado
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| UNIDAD DIDÁCTICA 5. MOBBING. |
Antecedentes
¿Qué es el mobbing? Distintas definiciones
Tipos de Violencia en el trabajo.
Causas de las conductas violentas y agresivas
– Las condiciones de trabajo, caldo de cultivo del acoso moral
– Desarrollo del problema
– La empresa como campo de concentración.
Las partes Implicadas
– El Agresor
– La Víctima
– El Entorno
Estrategias de intervención
– Atención emocional y mental
– Apoyo Legal y de la Administración
– Estrategias de Afrontamiento
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| UNIDAD DIDÁCTICA 6. ACOSO SEXUAL |
Introducción
Factores Causantes del Acoso Sexual
Tipos de Acoso Sexual
– Según el grado de acoso
– Según el tipo de conducta
Consideraciones sobre el acoso sexual
Consecuencias del Acoso Sexual
– ¿Qué se está haciendo al respecto?
– Consideraciones sobre el acoso sexual en la legislación española
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| UNIDAD DIDÁCTICA 7. EL ESTRÉS LABORAL |
Introducción
Concepto y Modelos Teóricos del estrés laboral
– Modelo de interacción entre demandas y rol
– Modelo de interacción entre demandas, control y apoyo social
– Modelo de desequilibrio entre demandas, apoyo y restricciones
– Modelo de desajuste entre demandas y recursos del trabajador
– Modelo orientado a la dirección
– Modelo de desbalance entre esfuerzos y recompensa
Desarrollo del Estrés Laboral
– ¿Cómo funciona el estrés?
– Componentes del estrés laboral. Estresores.
– Fases del estrés. Síndrome General de Adaptación (SGA)
Tipos de estrés Laboral
Causas del Estrés Laboral
Síntomas del estrés laboral
Consecuencias del Estrés Laboral
– Consecuencias para el trabajador
– Consecuencias para la organización
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